湖南省職業(yè)生涯規(guī)劃師證考下來(lái)要多少錢(qián)

一個(gè)從業(yè)2年的生涯規(guī)劃師，平均一個(gè)案例的收入可以達(dá)到800元，平均上課的課酬為2000元；而一個(gè)從業(yè)5年的生涯規(guī)劃師的案例收入可以達(dá)到1600-2000元。一個(gè)月接收10個(gè)案例對(duì)生涯規(guī)劃師來(lái)說(shuō)是很的工作量，而且生涯規(guī)劃行業(yè)的一大特點(diǎn)就是，無(wú)論做還是做培訓(xùn)，隨著的，單位時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）的收費(fèi)也在不斷，同時(shí)效率不斷。因此，這是一個(gè)回報(bào)豐厚且潛力巨大的職業(yè)。

而真實(shí)的一個(gè)人的職業(yè)生涯困惑，是既有行職業(yè)無(wú)法深入了解的迷茫，又有自我認(rèn)知和自我信念的調(diào)適問(wèn)題的。這兩者結(jié)合，而形成了所謂“職業(yè)師”。那“生涯師”又是什么鬼呢？如果從來(lái)源講，是美國(guó)心理學(xué)家Super（國(guó)內(nèi)翻譯為舒伯）在1950年代提出來(lái)的。他提出生涯規(guī)劃的概念，超越了簡(jiǎn)單的工作規(guī)劃，而是更多建立在一連串的職業(yè)，以及職業(yè)跟人生的其他角色關(guān)系方面的整合。

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生涯規(guī)劃個(gè)案需求--隨著生涯教育的發(fā)展和普及，在新的驅(qū)動(dòng)下，家長(zhǎng)與學(xué)生意識(shí)到生涯規(guī)劃的重要性，而部分學(xué)生存在生涯發(fā)展困惑的需要個(gè)別生涯。此時(shí)生涯個(gè)案可以幫助學(xué)生更好地識(shí)別自己的、能力和優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)學(xué)生不同專業(yè)的內(nèi)涵和外延、與心儀專業(yè)相關(guān)職業(yè)的情況等，指導(dǎo)學(xué)生科學(xué)地進(jìn)行生涯規(guī)劃，從而真正幫助學(xué)生生涯困惑。

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職業(yè)生涯規(guī)劃師又被稱為職業(yè)規(guī)劃師，稱呼雖不同但他們都有共同的工作內(nèi)容：幫助者認(rèn)識(shí)自我；幫助者認(rèn)識(shí)是否適合當(dāng)前的職業(yè)以及zui適合的職業(yè)是什么；了解者目前的狀態(tài)離zui佳目標(biāo)有多遠(yuǎn)，應(yīng)該從哪些方面來(lái)彌補(bǔ)。這種服務(wù)在國(guó)外已有90多年的歷史，在技術(shù)和服務(wù)上都已達(dá)到成熟階段， 除了個(gè)人外，公司也是職業(yè)生涯規(guī)劃師們的重要客戶。職業(yè)生涯規(guī)劃師一方面是站在企業(yè)的角度了解員工的潛力，制定方案；另一方面也使員工個(gè)人更清楚自己的職業(yè)定 位。

湖南省職業(yè)生涯規(guī)劃師證考下來(lái)要多少錢(qián)， 職業(yè)規(guī)劃師證報(bào)名時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）公布"從事適合的職業(yè)"就是"做回我自己"、從事適合我自己的職業(yè)，代表了五層意思:1、從事"做回我自己"的職業(yè)就是從事"有工作感"的職業(yè)，就是每天。更新了！職業(yè)規(guī)劃師證報(bào)名時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）公布相關(guān)領(lǐng)域非常豐富的工作。總之，職業(yè)規(guī)劃師是需要較高專業(yè)素質(zhì)，是一個(gè)有價(jià)值值得尊重的職業(yè)。它需要經(jīng)過(guò)具備一定資質(zhì)的專業(yè)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行的培訓(xùn)來(lái)完成. 就目前市場(chǎng)來(lái)看，很多的職業(yè)師、職業(yè)規(guī)劃師也不俗。他們盡管沒(méi)有豐富的行業(yè)，但之前的Marketing、PR、或者HR等相關(guān)經(jīng)歷讓他們的溝通能力及對(duì)各行業(yè)的了解，讓他們?cè)谂c客戶溝通時(shí)，可以利用他們對(duì)特定行業(yè)的深度了解為客戶答疑解惑?？梢?jiàn)，想成為職業(yè)生涯規(guī)劃師職業(yè)師，zui重要的不是漫長(zhǎng)的職業(yè)經(jīng)歷，而是快 速的學(xué)xi能力、行業(yè)洞察力、以及與他人的溝通能力和同理心。

學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃、志愿填報(bào)，是新改革背景下快速增長(zhǎng)的藍(lán)海市場(chǎng)。專業(yè)的學(xué)業(yè)規(guī)劃師、志愿規(guī)劃師備受市場(chǎng)追捧。越來(lái)越多的高中家庭，都需要有專業(yè)規(guī)劃師為自己的孩子提供新選科、升學(xué)規(guī)劃、志愿填報(bào)等專業(yè)服務(wù)庭尋求各種途徑，搭線專家或機(jī)構(gòu)，為孩子進(jìn)行更專業(yè)的付費(fèi)志愿填報(bào)。 學(xué)彼得德魯克認(rèn)為，職場(chǎng)人士首先必須成為自己的“執(zhí)行官”。你應(yīng)該知道如何制定目標(biāo)、何時(shí)改變發(fā)展道路，并在可能長(zhǎng)達(dá)50年的職業(yè)生涯中不斷努力、干出實(shí)績(jī)。你就是自己的CEO! 我們一生中的大部分時(shí)光是在職場(chǎng)中度過(guò)的。那么如何在自己的每一段職業(yè)生涯中做出正確的選擇，職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃將是每位職場(chǎng)人畢生的課題。人一輩子，該做些什么來(lái)作為自己的事業(yè)呢？有些人可能很快就找到了，有些人卻可能一直都沒(méi)找到。這個(gè)時(shí)候就需要有專業(yè)的精英為這些人職業(yè)上的困惑，幫他們找到一輩子事業(yè)奮斗的方向，這些精英便是“職業(yè)生涯規(guī)劃師”。而您，想成為這些“職業(yè)生涯規(guī)劃師”的其中一份子嗎？現(xiàn)在，機(jī)會(huì)來(lái)了！

 湖南省職業(yè)生涯規(guī)劃師證考下來(lái)要多少錢(qián)， 對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，員工職業(yè)生涯規(guī)劃是一項(xiàng)精密的工程。要做好這個(gè)工作，所需要的不僅僅是、、、責(zé)任，更需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃伎?、科學(xué)的體系、大量時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）和精力投入等等。在職業(yè)生涯設(shè)計(jì)體系上，大致形成了如下認(rèn)識(shí)：對(duì)員工的個(gè)性特征、傾向性及發(fā)展?jié)撃苓M(jìn)行測(cè)定和評(píng)價(jià)；在了解員工綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)上，為員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)行目標(biāo)設(shè)定（短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)和人生目標(biāo)）等；經(jīng)常性地與職業(yè)指導(dǎo)師、人力資源專家開(kāi)展關(guān)于員工職業(yè)發(fā)展的談話交流，評(píng)析案例，聽(tīng)取專家意見(jiàn)；開(kāi)展基于員工個(gè)性的有針對(duì)性的培訓(xùn)；關(guān)注職場(chǎng)信息，與人才市場(chǎng)等機(jī)構(gòu)取得聯(lián)系，了解各種職業(yè)信息及職業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，如職業(yè)特征及職業(yè)要求，就業(yè)需求狀況等。

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