蘭州創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師證怎么報(bào)名收費(fèi)多少

戰(zhàn)略恐懼癥 我過(guò)去很天真，以為只要過(guò)了某個(gè)關(guān)口就擁有一片桃花源，但 10 年創(chuàng)業(yè)過(guò)后我們不天真了，我們知道創(chuàng)業(yè)就像爬山，你看到崖口，以為是山頭，但到崖口后發(fā)現(xiàn)，其實(shí)還有更高的山。我覺(jué)得應(yīng)該這樣的。 但同時(shí)你一定要有危機(jī)感。諾基亞什么都沒(méi)做錯(cuò)但失敗了，也告訴我們一個(gè)道理：任何一家企業(yè)如果僅僅只是在層面、軌道上，是非常危險(xiǎn)，諾基亞什么都沒(méi)錯(cuò)，這指的是它層面，但任何一家企業(yè)除了要有經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)去做基本面、去做，它還必須要有類似創(chuàng)始人這樣的戰(zhàn)略家角色去做引導(dǎo)，去看時(shí)展機(jī)遇和趨勢(shì)在哪。

蘭州創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師證怎么報(bào)名收費(fèi)多少， 創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師證適合哪些人報(bào)考 一般報(bào)考對(duì)象為從事或從事創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作的人員，具體如下:1、社會(huì)、公共就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的相關(guān)工作人員；2、在高校從事大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)相關(guān)的；3、從事創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、教育及服務(wù)的相關(guān)人員；4、創(chuàng)業(yè)園、產(chǎn)業(yè)孵化園、人才創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)的負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員；5、有意愿從事創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師的人員。

這些目標(biāo)怎么去達(dá)成，這個(gè)實(shí)際上過(guò)去這么多年，我們建立起一個(gè)龐大體系，我們過(guò)去長(zhǎng)期是根植線上，同樣是不斷獲取中小微企業(yè)客戶需求、訂單然后派送給他們。在過(guò)去我們還收傭金，去年我們把傭金也免了，這是一個(gè)線上平臺(tái)，我們已經(jīng)具備幾乎是壟斷中小微企業(yè)服務(wù)需求能力，有這個(gè)能力，才敢說(shuō)讓平臺(tái)上的服務(wù)商能有百萬(wàn)、千萬(wàn)收入，這是一個(gè)基礎(chǔ)。

在這種時(shí)候，就需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)指導(dǎo)師來(lái)幫助大家解決問(wèn)題。創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師主要幫助創(chuàng)業(yè)者避免犯一些常見(jiàn)的錯(cuò)誤，創(chuàng)業(yè)的成功率。具體來(lái)說(shuō)，創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師可以對(duì)創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)方向、步驟、資金投入等等提供和知識(shí)支持。 據(jù)了解，創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師致力于為當(dāng)代青年職業(yè)發(fā)展中，在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域上進(jìn)行各種關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)的及診斷與培訓(xùn)工作。使得人們?cè)趧?chuàng)業(yè)發(fā)展道路上更加地順利，從而促進(jìn)當(dāng)代青年職業(yè)生涯良性發(fā)展。

蘭州創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師證怎么報(bào)名收費(fèi)多少， 基本的素質(zhì)：1、有創(chuàng)辦企業(yè)的動(dòng)機(jī)2、有風(fēng)險(xiǎn)承受能力3、有堅(jiān)忍不拔和處理危機(jī)的能力4、有家庭的支持5、有性6、有協(xié)調(diào)家庭、社會(huì)和企業(yè)的能力7、有決策的能力8、有適應(yīng)企業(yè)需要的能力9、有對(duì)企業(yè)的承諾10、有談判11、有終身學(xué)習(xí)的能力與意識(shí)。

  創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師證書(shū)： 充分發(fā)揮全市各行業(yè)、各類專業(yè)人士在服務(wù)創(chuàng)業(yè)中的巨大作用，為青年配備創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，由創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師陪伴其創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)的信心和成功，激勵(lì)和幫助更多創(chuàng)業(yè)者實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè);為企業(yè)家提供交流服務(wù)平臺(tái)，增強(qiáng)企業(yè)之間的互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任，為導(dǎo)師自身發(fā)展提供服務(wù);在全社會(huì)積極關(guān)心、關(guān)注和幫扶創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

未來(lái) 之前我們?nèi)齻€(gè)月都在為 2016 年做，預(yù)算都做了三輪，整個(gè)組織架構(gòu)也在新年啟動(dòng)會(huì)前做了，應(yīng)該說(shuō)不可謂不充分。但新年工作會(huì)啟動(dòng)演講時(shí)我覺(jué)得缺少了一個(gè)東西，這家公司當(dāng)拿到 A、B、C 輪投資后，我們是不是只為財(cái)務(wù)目標(biāo)而活? 實(shí)際上，公司越到這種狀態(tài)越容易為財(cái)務(wù)目標(biāo)、為投資者、為外部人而活，我們可能就離初心越來(lái)越遠(yuǎn)，于是我在那反思，我說(shuō)我們定了這么多財(cái)務(wù)目標(biāo)，能不能真正站在平臺(tái)角度來(lái)定一點(diǎn)平臺(tái)目標(biāo)，我們平臺(tái)到底是誰(shuí)的平臺(tái)？

蘭州創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師證怎么報(bào)名收費(fèi)多少， 創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師證含金量高嗎？ 創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師含金量是沒(méi)有判斷的，是屬于見(jiàn)仁見(jiàn)智的說(shuō)法，很多學(xué)員往往要用到證書(shū)的時(shí)候才想到考，但考證是一個(gè)，需要時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考），往往很多學(xué)員無(wú)證錯(cuò)過(guò)很多機(jī)遇，損失很大，所以，如果自身現(xiàn)階段一直從事相關(guān)工作或以后也是長(zhǎng)期一直從事該方面工作，還是有必要考，未雨綢繆。  

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