2023年楚雄市職業(yè)高級(jí)中學(xué)職教高考班招生人數(shù)

2023年楚雄市職業(yè)高級(jí)中學(xué)職教高考班招生人數(shù)

摘要：

了解楚雄市職業(yè)高級(jí)中學(xué)的招生計(jì)劃是非常有必要的，因?yàn)檎猩?jì)劃上面會(huì)體現(xiàn)出專業(yè)的招生人數(shù)，這樣大家就可以看清楚自己什么時(shí)候報(bào)名比較合適，同學(xué)們也不要覺得招生計(jì)劃不重要，如果你連招生計(jì)劃都不去了解，那么你報(bào)名的時(shí)候也不知道這所學(xué)校還沒有沒有名額。

招生專業(yè)：服裝制作與生產(chǎn)管理，學(xué)制：中職三年，學(xué)費(fèi)：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
招生專業(yè)：電子電器應(yīng)用與維修，學(xué)制：中職三年，學(xué)費(fèi)：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
招生專業(yè)：汽車運(yùn)用與維修，學(xué)制：中職三年，學(xué)費(fèi)：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
招生專業(yè)：畜牧獸醫(yī)，學(xué)制：中職三年，學(xué)費(fèi)：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
招生專業(yè)：高星級(jí)飯店運(yùn)營(yíng)與管理，學(xué)制：中職三年，學(xué)費(fèi)：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
招生專業(yè)：中餐烹飪與營(yíng)養(yǎng)膳食，學(xué)制：中職三年，學(xué)費(fèi)：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

1、國(guó)家助學(xué)金，按在校生每生每年資助1500元，資助兩年，第三年帶薪實(shí)習(xí)。
2、根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策，家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生可申請(qǐng)減免學(xué)費(fèi)，可享受一定數(shù)額的生活補(bǔ)助。
3、家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的學(xué)生，可向?qū)W校申請(qǐng)困難學(xué)生補(bǔ)助或者學(xué)校安排勤工儉學(xué)，減緩學(xué)生家庭經(jīng)濟(jì)壓力。
4、對(duì)品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生發(fā)放獎(jiǎng)學(xué)金。

學(xué)?，F(xiàn)有在編教職工103人，專任教師83人，中高級(jí)教師55人，國(guó)家職業(yè)技能考評(píng)員25人，高級(jí)技師、技師近30人，另有外聘教師20人。

學(xué)校擁有熱菜實(shí)訓(xùn)、熱菜演示、面點(diǎn)、刀工、原料展示、食品雕刻、中、西餐廳、標(biāo)間、前廳、客房、調(diào)酒、茶藝、形象設(shè)計(jì)、鉗工、焊工、汽車電工、發(fā)電機(jī)、發(fā)動(dòng)機(jī)和整車實(shí)訓(xùn)、服裝設(shè)計(jì)、服裝制作、畜牧獸醫(yī)、禮儀、形體、聲樂等各專業(yè)實(shí)訓(xùn)室51間，設(shè)備價(jià)值近1000萬(wàn)元?？赏瑫r(shí)滿足800人進(jìn)行實(shí)訓(xùn)實(shí)作。學(xué)校教學(xué)樓功能完善，設(shè)施比較好，有60余間教室，每間教室都配有交互式投影電子教學(xué)系統(tǒng)，學(xué)校還有先進(jìn)的液晶電腦200臺(tái)供學(xué)生學(xué)習(xí)使用。

在數(shù)百年前，老師是最受人尊重的一個(gè)行業(yè)，那個(gè)時(shí)候經(jīng)常有贊美老師的詩(shī)歌，老師的貢獻(xiàn)也很大。

教師最根本的責(zé)任就是“傳道授業(yè)，解惑”，這是教師的工作，也是教師的工作，他們的工作就是教學(xué)，教育，培養(yǎng)，輸送更多的***人才。

老師們的付出是不能用貨幣來(lái)計(jì)算的，伴隨著時(shí)代的進(jìn)步，我們國(guó)家的教育資源已經(jīng)開始出現(xiàn)了兩極分化，有些老師一年能拿到上百萬(wàn)的薪水，而有些老師卻連一個(gè)月的薪水都不夠維持一個(gè)家庭。

為了能夠更好的招攬到更多的***人才，教師的薪酬也要跟上，因此，老師的薪酬也要跟上地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

由于老師這份工作是一份正式的工作，而且沒有什么就業(yè)機(jī)會(huì)，因此很多大學(xué)生在畢業(yè)后都會(huì)選擇老師這份工作。

很多教師都會(huì)將家庭作業(yè)帶回去，然后進(jìn)行修改，這樣可以更好地幫助他們更好地認(rèn)識(shí)到自己的缺點(diǎn)。當(dāng)然了，最主要的還是“評(píng)職稱”。

教師的等級(jí)直接影響其工作能否被承認(rèn)，其薪酬待遇也與評(píng)職稱脫不開干系，要想升職加薪，就一定要評(píng)職稱，職稱越高，老師的機(jī)遇就越大。

因此，老師們都很看重自己的職稱評(píng)定，每個(gè)老師都想讓自己的工作受到肯定，同時(shí)也想讓自己的工資再上一個(gè)臺(tái)階。

不過，因?yàn)槊~的限制，老師們對(duì)老師們的條件都很苛刻，想要拿到老師們的資格并不是一件簡(jiǎn)單的事情，尤其是最近出臺(tái)了一條關(guān)于老師們的新規(guī)定，更是讓老師們頭疼不已。如今的孩子們，不管是父母還是孩子們，都承受著巨大的壓力，畢竟孩子們的成績(jī)，關(guān)系到一個(gè)家族今后數(shù)十年的命運(yùn)。

但隨著越來(lái)越多的學(xué)生加入進(jìn)來(lái)，很多學(xué)生的父母都開始指責(zé)這些學(xué)生的不負(fù)責(zé)。而目前的教育，就是一種“內(nèi)卷”。

家長(zhǎng)們?yōu)榱颂岣吆⒆拥膶W(xué)習(xí)成績(jī)，將孩子們送到補(bǔ)習(xí)班，這種情況會(huì)造成孩子們?cè)趯W(xué)校里的學(xué)習(xí)效率低下，教師們也會(huì)擔(dān)心孩子們無(wú)法將知識(shí)掌握。

“雙減政策”的出臺(tái)，讓所有的輔導(dǎo)班都消失了，所有的輔導(dǎo)班都被取消了，所有的輔導(dǎo)班都被釋放了出來(lái)。但這并不意味著，他們就能輕松地完成自己的學(xué)業(yè)。為了讓同學(xué)們更好地讀書，更好地發(fā)展，教育部門也出臺(tái)了相應(yīng)的文件。z051

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