怎樣才能有一個(gè)好的工作面試

得到一份工作面試是一個(gè)令人興奮和可怕的經(jīng)歷。你想給面試官留下深刻印象并得到這份工作，但你可能會(huì)感到極度緊張。幸運(yùn)的是，提前一點(diǎn)準(zhǔn)備可以幫你留下好的比較好印象，也可以幫你給面試官留下持久的印象。無論你是進(jìn)行虛擬面試還是面對(duì)面面試，你都可以從其他候選人中脫穎而出。

首先，在視頻采訪中給人留下深刻的印象

1.面試前檢查你的技術(shù)設(shè)備，確保它能正常工作。

很多雇主都希望員工精通技術(shù)，所以你的技術(shù)工作非常重要。面試前，測(cè)試你的網(wǎng)絡(luò)攝像頭和麥克風(fēng)，以確保視頻看起來不錯(cuò)，聲音清晰。然后，測(cè)試您的互聯(lián)網(wǎng)連接，驗(yàn)證它是否可以處理視頻通話。如果可以，打電話給別人，確保一切都好。

如果您的網(wǎng)絡(luò)攝像頭或麥克風(fēng)無法正常工作，您可能需要購買一個(gè)外部網(wǎng)絡(luò)攝像頭或麥克風(fēng)，這樣您就可以在面試期間看起來和聽起來都很好。

如果您的互聯(lián)網(wǎng)不支持視頻通話，請(qǐng)找到一個(gè)可以通話的地方。例如，你可以去一個(gè)家庭成員的家。

如果你想使用Skype軟件或其他谷歌視頻，面試官可能會(huì)提前通知你的面試團(tuán)隊(duì)。如果這是你以前用過的平臺(tái)，面試前打個(gè)電話練習(xí)一下，這樣你就可以做好準(zhǔn)備了。

2.找一個(gè)家里光線好的地方。

你希望你的視頻明亮，這樣面試官就能看到你。如果可能，使用大窗戶的自然光。否則，選擇頂置采光好的房間。你甚至可以移動(dòng)落地?zé)舾浇膮^(qū)域來增加照明。

如果你用窗戶照明，你比較好坐在窗戶旁邊，而不是前后。

當(dāng)安排***的面試時(shí)，檢查窗戶上的光線落在哪里。在***中的某些時(shí)候，光線可能會(huì)把你沖走或投下陰影。

3.給你一個(gè)自由的背景，分散你的注意力。

你不必僅僅為了面試就把家里的一部分變成家庭辦公室。然而，你的面試官可能會(huì)檢查你的背景，所以你希望它看起來很漂亮。選擇一個(gè)不會(huì)分散注意力的背景，比如一面普通的墻。然后，清理所有雜物，關(guān)閉電視、手機(jī)等干擾。***，面試時(shí)，要求任何室友或家人給你隱私。

例如，你可以在餐桌上拍攝你的采訪，背景沒有任何東西。

如果你有孩子或者寵物，可以考慮在面試的時(shí)候讓別人在另一個(gè)房間和他們一起玩，這樣你就不太可能被打擾。

4.如果你愿意，你可以把對(duì)話提示放在你的電腦旁邊。

在虛擬面試中，查閱筆記比傳統(tǒng)的面對(duì)面面試更容易。但是，不要從筆記上看答案，面試時(shí)也不要檢查手機(jī)。如果有什么重要的事情你想記住，寫一個(gè)簡(jiǎn)短的提示，放在電腦旁邊，但不要讓攝像頭看到。

例如，你可以寫“問一問典型的***會(huì)是什么樣子”或“告訴他們我的表演獎(jiǎng)”

5.穿上職業(yè)套裝，這樣你的衣服會(huì)留下深刻的印象。

你可能會(huì)覺得在虛擬面試中穿得很傻，但這可能會(huì)幫助你得到這份工作。職業(yè)著裝向面試官表明你對(duì)工作是認(rèn)真的，這可能會(huì)讓你覺得自己更有能力和權(quán)威，這可能會(huì)提高你的面試表現(xiàn)。穿得像去參加一個(gè)普通的面試。

例如，你可以穿紐扣襯衫搭配西裝和休閑褲，連衣裙或者襯衫和裙子。

6.坐直，微笑，讓你看起來興奮和訂婚。

在虛擬面試中，你可能認(rèn)為肢體語言無關(guān)緊要，但面試官在評(píng)估你是否申請(qǐng)這份工作時(shí)，很可能會(huì)考慮你的非語言暗示。一定要把肩膀往后卷，挺直脊柱，期待鏡頭。盡你***的努力保持微笑，這樣你會(huì)對(duì)這個(gè)機(jī)會(huì)感到高興。

但是，要注意面試官在說什么。如果他們提到一些悲傷或關(guān)心的事情，不要笑。

7.直視鏡頭，讓你覺得你在進(jìn)行眼神交流。

當(dāng)你打視頻電話時(shí)，想看你的臉是很自然的。然而，當(dāng)你審視自己時(shí)，和你說話的人可能會(huì)覺得你和他們沒有聯(lián)系。相反，直接盯著鏡頭，這會(huì)讓你看起來像是在看面試官。

面試前檢查視頻上的表情，放松心情。如果您使用的應(yīng)用程序具有預(yù)覽功能，請(qǐng)?jiān)陬A(yù)定會(huì)議前幾分鐘登錄，以確保您喜歡會(huì)議開始前預(yù)覽中的外觀。如果應(yīng)用程序沒有預(yù)覽功能，盡量在面試前進(jìn)行快速測(cè)試調(diào)用。

第二，留下好印象

1.面試時(shí)穿著得體且專業(yè)。

選擇與工作環(huán)境相匹配的職業(yè)套裝。辦公室的正式程度取決于所做工作的類型。在網(wǎng)上查這一行人的照片，然后穿得比照片上顯示的更正式。

面試時(shí)不要用古龍水或香水。有些人對(duì)氣味很敏感，所以氣味可能會(huì)影響你的意思。

如果你知道公司的文化包括更多的休閑裝，那么選擇一套適合典型職場(chǎng)的西裝就可以了。

2.面試前關(guān)掉手機(jī)等電子設(shè)備。

你現(xiàn)在可能有很多重要的顧慮，但是在面試中是不可能處理好的。關(guān)閉手機(jī)和其他電子設(shè)備，或者完全關(guān)閉。如果你認(rèn)為你的手機(jī)關(guān)機(jī)了，那就別動(dòng)它，直到面試結(jié)束。[10]

如果你處于無法關(guān)閉手機(jī)的特殊情況，請(qǐng)?zhí)崆昂兔嬖嚬儆懻撨@個(gè)問題。例如，如果你是一名隨叫隨到的護(hù)士，正在面試一份大學(xué)教授的工作，你可能需要接到醫(yī)院的電話。在這種獨(dú)特的情況下，你的面試官也許能夠理解。

3.提前10-15分鐘到達(dá)面試現(xiàn)場(chǎng)。

你按時(shí)參加面試真的很重要。這不僅表明你是可靠的，也表明你可以提前計(jì)劃不熟悉的情況。無論什么原因遲到都會(huì)讓你看起來毫無章法，無憂無慮。

不要提前超過15分鐘到達(dá)，因?yàn)檫@可能會(huì)讓面試官感到困惑或不便。如果你真的很早就到了，那就去散散步或者在外面等的時(shí)候看看你的面試材料。

4.眼神交流當(dāng)你遇到面試官時(shí)

眼神交流讓面試官知道你在認(rèn)真地聽他們說話，這有助于建立聯(lián)系。此外，這表明你有良好的人際交往能力。問候和面試時(shí)保持眼神交流。

如果眼神交流對(duì)你來說很難，那就對(duì)著鏡子和自己眼神交流，或者和親戚朋友一起練習(xí)。

提示:在整個(gè)面試過程中繼續(xù)使用眼神交流和其他積極的肢體語言。例如，微笑，坐直，雙臂放在身體兩側(cè)，當(dāng)對(duì)方說話時(shí)，靠在身體上。

5.給你一個(gè)自信有力的握手。

當(dāng)你遇到面試官時(shí)，進(jìn)去和他握手。用力擠壓他們的手，抽你的胳膊兩下，然后離開。這說明你很自信，有很強(qiáng)的人際交往能力。

如果手心出汗，握手前要小心地將手從衣服或紙巾上擦干凈。

第三，和面試官談?wù)?/p>

1.在整個(gè)面試過程中保持積極熱情的語氣。

如果你表現(xiàn)出良好的態(tài)度，并對(duì)這份工作感到興奮，你將是一個(gè)更強(qiáng)的候選人。專注于如何成功。當(dāng)你談?wù)撨^去的障礙時(shí)，解釋它們是如何幫助你成長(zhǎng)的，以及你學(xué)到了什么教訓(xùn)。

比如，告訴面試官你愿意接受新任務(wù)。你可以說，“我對(duì)這里的發(fā)展機(jī)會(huì)非常興奮。這個(gè)項(xiàng)目聽起來真的很刺激?！?/p>

當(dāng)談到與前同事的沖突時(shí)，你可以說:“起初，很難與我曾經(jīng)工作過的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)溝通，但我們的關(guān)系教會(huì)了我一種新的溝通方式。因?yàn)槲覀兺讌f(xié)了，所以我們能夠提前完成我們的項(xiàng)目?！?/p>

小貼士:說話要慢，要正常，說話要清楚。慢慢深呼吸，幫助你保持冷靜和有節(jié)制。盡量不要說得太快，這會(huì)讓你看起來很緊張。

2.解釋為什么你非常適合這個(gè)職位和公司

面試官想知道你將如何解決公司的問題，所以告訴他們?yōu)槭裁慈绻惚讳浻昧?，你可以在這個(gè)職位上做得很好。討論你的技能如何符合工作描述，如果你被錄用，你的比較好步是什么。此外，用你過去的工作經(jīng)歷來展示你在這家公司的表現(xiàn)。

例如，假設(shè)他們問:“你為什么想在這家公司工作？你可能會(huì)說，“我喜歡這家公司專注于創(chuàng)新，而不是維持現(xiàn)狀。在我的職業(yè)生涯中，我開發(fā)了一些系統(tǒng)來探索新概念，我想繼續(xù)做進(jìn)一步的研究。"

如果你正在申請(qǐng)遠(yuǎn)程辦公的職位，你可能會(huì)關(guān)注過去遠(yuǎn)程辦公的時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）。即使你不常這樣做，也可以描述一些具體的項(xiàng)目，你和不在同一個(gè)地方的人一起工作，或者你在學(xué)校遠(yuǎn)程小組工作的時(shí)候。

你對(duì)每個(gè)問題的回答都應(yīng)該著重于你的知識(shí)、技能和背景如何適合這個(gè)職位和這個(gè)公司。如果你以前沒有在另一份工作中使用過這些技能，解釋一下你將如何成長(zhǎng)為你的角色，以及你一直在準(zhǔn)備什么。

3.講述一個(gè)關(guān)于你的職業(yè)或教育的獨(dú)特故事，這樣你會(huì)難忘。

公司可能會(huì)面試很多應(yīng)聘者，所以很容易和其他面試官融合。要從人群中脫穎而出，講一個(gè)你永遠(yuǎn)不會(huì)忘記的故事。確保你從你的工作經(jīng)歷或教育經(jīng)歷中選擇一個(gè)故事，讓你從別人中脫穎而出，然后把這個(gè)故事包括在面試問題的答案中。

例如，假設(shè)你的面試官問:“你過去什么時(shí)候犯過錯(cuò)誤？發(fā)生了什么事?我可能在上次會(huì)議上給客戶留了一個(gè)u盤。我知道我的公司需要給客戶留下深刻印象，所以我必須從頭開始重新制作演示文稿。我給自己做了一些筆記本，然后憑記憶發(fā)了一份報(bào)告。為了彌補(bǔ)視覺效果的不足，我加入了觀眾參與。代表們?cè)诤?jiǎn)報(bào)會(huì)上玩得很開心。他們邀請(qǐng)我吃午飯，并在同***簽了合同?！?/p>

4.積極看待過去的職業(yè)障礙，讓自己看起來靈活。

你可能經(jīng)歷過一些艱難的工作日，可能有你討厭的老板或同事。然而，在面試中提出這一點(diǎn)并不是一件好事。相反，當(dāng)你遇到困難時(shí)，談?wù)撃闶侨绾纬晒Φ?，并專注于你以前同事?**品質(zhì)。

例如，假設(shè)你的老板對(duì)你大吵大鬧，貶低你。與其說他們是一個(gè)多么糟糕的老板，你可以說，“我們并不總是意見一致，但我每天都和我的前老板交談?！?/p>

5.避免講笑話，因?yàn)樗鼈兛赡軙?huì)讓你看起來不那么專業(yè)。

笑話很棘手，因?yàn)樗鼈兛赡鼙徽`解。面試官可能會(huì)被你的笑話冒犯或誤以為你不在乎工作。小心，別開玩笑了。

如果你是一個(gè)幽默的故事，就講出來。但是，如果不好笑，就不要試圖搞笑。

永遠(yuǎn)不要拿你的職業(yè)或面試官的工作開玩笑。他們可能不欣賞你的幽默感。

6.誠實(shí)面對(duì)你的弱點(diǎn)，但解釋你將如何改進(jìn)它們。

你可能會(huì)對(duì)自己的弱點(diǎn)感到尷尬，這是完全正常的。然而，撒謊或試圖假裝你的弱點(diǎn)是真正的優(yōu)勢(shì)對(duì)你沒有任何好處。相反，解釋一下你過去***的弱點(diǎn)是什么。然后討論你在做什么。

比如，不要試圖通過說“我***的弱點(diǎn)是我太專注于我的工作”來把你的弱點(diǎn)變成優(yōu)勢(shì)。面試官只會(huì)認(rèn)為你對(duì)自己的實(shí)際弱點(diǎn)不誠實(shí)。

你可能會(huì)說:“當(dāng)我和一群人說話時(shí)，我有時(shí)會(huì)感到恐慌。雖然人們似乎沒有注意到，但我認(rèn)為如果我提高我的公開演講技巧，我的工作表現(xiàn)會(huì)更好。我最近加入了國際演講會(huì)，我已經(jīng)感到更有信心了。”

7.問面試官關(guān)于工作的問題。

你的面試官會(huì)給你一個(gè)機(jī)會(huì)問關(guān)于你工作的問題，這通常發(fā)生在面試結(jié)束的時(shí)候。根據(jù)你討論的內(nèi)容或準(zhǔn)備好的問題清單，問3-5個(gè)問題。表明你對(duì)這份工作感興趣。

你可能會(huì)問，“即將到來的項(xiàng)目的時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）表是什么？被選中的候選人能否提出新的銷售增長(zhǎng)機(jī)會(huì)？，”“如何追蹤遠(yuǎn)程時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）？，或者“如何遠(yuǎn)程與主管和同事保持聯(lián)系？"

警告:把大部分問題集中在工作本身，而不是工資和福利上。雖然你需要知道你潛在的工資和福利，但你應(yīng)該向面試官表明，你不僅擔(dān)心額外的津貼。

8.感謝面試官的時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）和幫助。

你的面試官可能真的很忙，所以他們會(huì)感謝你對(duì)他們時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）的認(rèn)可。和他們握手，告訴他們你很感激這次面試機(jī)會(huì)。此外，感謝他們的任何特殊幫助，比如告訴你更多關(guān)于公司的信息，解釋停車地點(diǎn)，或者在合適的時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）為你安排面試時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）。

說:“非常感謝您抽出時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）和我交談。我非常感謝您提供的關(guān)于這個(gè)好機(jī)會(huì)的信息?！?/p>

9.告訴面試官你想要這份工作

人們?cè)诿嬖嚭蟾淖儗?duì)工作的看法是很常見的。面試官很可能會(huì)關(guān)注這個(gè)職位。在你離開之前，直接告訴面試官你想要這份工作。

你可能會(huì)說:“我知道這份工作非常適合我的技能，我希望我能有機(jī)會(huì)幫助貴公司實(shí)現(xiàn)目標(biāo)?！?/p>

10.發(fā)送后續(xù)郵件或感謝信。

有些面試官認(rèn)為后續(xù)是一個(gè)人真正感興趣的手表。對(duì)于大多數(shù)工作，比較好給面試官發(fā)一封簡(jiǎn)短的郵件，告訴他你很感激這個(gè)機(jī)會(huì)，可以進(jìn)一步討論這個(gè)工作。但是，如果你在創(chuàng)意行業(yè)或非盈利部門工作，你可以發(fā)一張手寫的便條。

4.做家庭作業(yè)

1.面試前調(diào)查潛在老板。

在您最喜歡的網(wǎng)絡(luò)搜索引擎中輸入公司名稱。查看他們的網(wǎng)站，然后查看他們最近在社交媒體上的帖子。接下來，尋找關(guān)于公司的***文章。盡可能多學(xué)習(xí)，這樣你才能在面試中展示你的知識(shí)。[

關(guān)注公司的使命陳述，當(dāng)前的目標(biāo)或項(xiàng)目，以及未來的計(jì)劃。

為員工、股東或潛在投資者尋找資料。

2.復(fù)習(xí)工作描述，這樣你就可以解釋為什么你適合它。

你的面試是一個(gè)展示你為什么適合這份工作的機(jī)會(huì)，工作描述只是告訴你怎么做。仔細(xì)閱讀職位描述，找出公司想要的成功候選人的技能和能力。然后，把你的工作經(jīng)歷和教育經(jīng)歷與他們想要的聯(lián)系起來。

例如，假設(shè)工作描述包括“自我激勵(lì)”、“能夠創(chuàng)造創(chuàng)新解決方案”和“團(tuán)隊(duì)思維模式”。你可以找出獨(dú)自工作和在截止日期前完成任務(wù)的例子，你實(shí)施的創(chuàng)造性解決方案的例子，以及你在團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中成功的故事。

3.面試前練習(xí)回答常見問題

雖然有些雇主會(huì)問一些隨機(jī)的問題，但大多數(shù)面試中都會(huì)出現(xiàn)一些常見的面試問題。復(fù)習(xí)這些問題，根據(jù)你的工作和教育經(jīng)歷找到一個(gè)好的答案。然后，練習(xí)給出你的答案。以下是一些常見問題:

你的強(qiáng)項(xiàng)是什么？

你的弱點(diǎn)是什么？

你為什么想在這家公司工作？

你認(rèn)為五年后自己會(huì)怎么樣？10年怎么樣？

你為什么想離開現(xiàn)在的公司？

你認(rèn)為你能提供別人不能提供的東西嗎？

你過去什么時(shí)候犯過錯(cuò)誤？發(fā)生了什么事?

你引以為豪的成就是什么？

小貼士:寫下你對(duì)面試中常見問題的回答，幫助你思考。這樣，當(dāng)面試官問你問題時(shí)，你可以很容易地解釋你的答案。

4.與朋友或家人進(jìn)行模擬面試。

做一個(gè)模擬面試可以幫助你練習(xí)告訴別人你的答案。選擇支持你的人，但會(huì)給你誠實(shí)的反饋，告訴你如何改進(jìn)。然后，給他們一份他們可以問的常見面試問題清單。把面試當(dāng)成常規(guī)面試。[30]

讓模擬面試官帶你去面試現(xiàn)場(chǎng)坐下。然后，像平時(shí)面試一樣回答他們的問題。

如果找不到人采訪你，就拍一張自己大聲回答問題的照片。然后看視頻，看你如何改進(jìn)。

5.列出5-10個(gè)你可以問的潛在問題。面試中提問說明你對(duì)這份工作非常感興趣，并且已經(jīng)花時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）準(zhǔn)備了。根據(jù)你的調(diào)查和工作描述，找出面試中可能會(huì)問的5-10個(gè)問題。寫下你的問題，以便你在面試中有一些選擇。

比如你可以問這樣一個(gè)問題:“這里有成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)嗎？”團(tuán)隊(duì)有多大？或者“這個(gè)項(xiàng)目有什么資源？”？"

詢問你將要做的***的項(xiàng)目。雇主仔細(xì)閱讀了你對(duì)這份工作的描述。

面試時(shí)我可以問你問題。你的問題清單應(yīng)該是一個(gè)倒退。

6.找出你可以在面試中講述的與職業(yè)或教育相關(guān)的故事。

講一個(gè)故事可以幫助你證明你能勝任這份工作。你克服了困難，克服了困難，克服了困難。然后，通過強(qiáng)調(diào)你比較好的品質(zhì)來練習(xí)解釋這些經(jīng)歷。

例如，你可以解釋你如何處理一個(gè)在你過去的工作中竊取你的榮譽(yù)的人，或者你如何從一個(gè)合作不好的團(tuán)隊(duì)中獲得比較好的結(jié)果。

同樣，你可以通過講述你如何獲得***錢的客戶，或者你如何解決一個(gè)可能成為公司主要責(zé)任的問題來突出你的成就。

7.帶上一份簡(jiǎn)歷和公文包。

你的面試官可能有一份你的求職信或簡(jiǎn)歷，但是有你自己的副本會(huì)讓你看起來準(zhǔn)備過度。帶一個(gè)文件夾，里面有幾份你的簡(jiǎn)歷和求職信，以防萬一。此外，如果在你的行業(yè)中很常見，帶一份你的工作文件。

例如，如果你正在面試一份設(shè)計(jì)工作，你可能會(huì)帶一個(gè)投資組合。然而，如果你面試護(hù)士或咖啡師，你可能不需要。

8.準(zhǔn)備在復(fù)試時(shí)和幾個(gè)人討論你的技能。

在復(fù)試中，你通常會(huì)擴(kuò)展你的工作經(jīng)驗(yàn)和能力，通常會(huì)講述你過去的工作經(jīng)歷。找出其他可以用來證明你適合這個(gè)職位的故事。此外，復(fù)習(xí)一系列現(xiàn)成的面試問題，這樣你就可以用腳練習(xí)思考了。

你可能會(huì)采訪一群或幾個(gè)不同的人。假設(shè)你想和幾個(gè)不同部門的人談?wù)劇?/p>

讓你信任的人問你一些隨機(jī)的問題，這樣你就可以練習(xí)回答。

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