今日更新:連鎖經(jīng)營管理師證考試時間預測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）公布

團隊，包括溝通、指導、教練、計劃、執(zhí)行、激勵、沖突解決、績效等在內(nèi)的能力，終要建立一個基于連鎖業(yè)務，符合連鎖組織特征的力階梯。 業(yè)務，這個維度的內(nèi)容比較復雜。五級、四級應該按行業(yè)與業(yè)態(tài)分類，如快餐、正餐、火鍋、超市、便利店……每個業(yè)態(tài)的業(yè)務其實是不一樣的，即使是同屬于一個行業(yè)的不同業(yè)態(tài)，例如正餐與快餐，超市與便利店。所以，要好業(yè)務，應該按照業(yè)態(tài)梳理其價值鏈，再根據(jù)價值鏈梳理流程，根據(jù)流程梳理關鍵行動，建立情景庫。、二級涉及的職能差異就更大了，人力資源與物流幾乎就風馬牛不相及，所以，、二級應該按照營運、、人力資源、培訓訓練、特許經(jīng)營、選址營建、供應鏈、信息等職能來梳理培訓內(nèi)容。一級師的內(nèi)容會集中一些，主要是戰(zhàn)略、商業(yè)、資本、組織、完整的連鎖體系建設、執(zhí)行、績效鏈、企業(yè)文化等板塊。

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安全知識：1、消防安全知識。2、人身安全知識。3、食品安全知識。4、信息安全知識。 環(huán)保知識：1、節(jié)能減排知識。2、綠色物流知識。 職業(yè)守則：1、忠于職守，愛崗敬業(yè)。2、講究規(guī)范，注重。3、鉆研業(yè)務，開拓創(chuàng)新。4、遵紀守法，協(xié)作誠信。 知識：1、產(chǎn)品，相關知識。相關知識。2、營運相關知識。3、信息與數(shù)字化相關知識。4、客戶與相關知識。

含金量高。師證書需要累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作滿8年（含）以上才可申報，含金量很高。師，是的正常運行，促進的科學化、現(xiàn)代化的專業(yè)人員。 有用。職，可在各類連鎖企業(yè)，從事策劃，市場調(diào)研，商品采購，總部，門店，電子商務，人力資源，物流配送，商店工作，所以有用。

學習要求課程要求學解數(shù)據(jù)分析的意義、作用、一般流程、典型分析任務、常用分析模型、常用分析；了解常用數(shù)據(jù)存儲查詢工具、數(shù)據(jù)分析工具、數(shù)據(jù)可視化工具等；行業(yè)數(shù)據(jù)分析、分析、產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析、銷售數(shù)據(jù)分析、推廣數(shù)據(jù)分析以及員工績效分析的內(nèi)容、、工具與流程；理解數(shù)據(jù)分析報告的概念、類型、構(gòu)成，能夠根據(jù)企業(yè)要求撰寫分析報告。 素養(yǎng)目標：1.具備基本的職業(yè)道德和法律意識2. 具備熟練的計算機與網(wǎng)絡應用能力3.具備良好的溝通能力與團隊意識4.具備較強的競爭意識和創(chuàng)新意識5.具備較強的自主學習能力

更新:師證時間預測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）公布 從整體層面而言，已成為當今商品流通業(yè)活力的經(jīng)營之一，在我國零售業(yè)、餐飲業(yè)等服務行業(yè)中已經(jīng)廣泛應用，因此將需要更多的師為門店進行專業(yè)化的。同時，伴隨這一職業(yè)正式被納入職業(yè)分類大典目錄，勢必將進一步的，而這也是規(guī)范化發(fā)展的必然要求。

人群分析 目前，師這一職業(yè)尚有巨大的缺口，的數(shù)據(jù)顯示，在往年連鎖門店的數(shù)量多達2000余萬家，從業(yè)人員約6113萬余人，占總就業(yè)人數(shù)的7.4％。 1.【年齡結(jié)構(gòu)分析】據(jù)統(tǒng)計，在我國從事的人員中，20-40歲的占比高達80%。20-30歲為近年來新增人員的主要年齡段，占比約為50%，其次30-40歲約占35%。 2.【工作時間預測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）分析】據(jù)抽樣調(diào)查結(jié)果顯示，70%的從業(yè)者工作時長與法定工作時長相符，每日工作8個小時；20%的從業(yè)者經(jīng)常有加班的經(jīng)歷，工作時長平均每日10個小時左右。 3.【分布】據(jù)調(diào)查顯示，新零售背景下從業(yè)者的水平有了明顯的，本科占比50.76%，碩士及以上占5.88%；擁有3年以上工作的占八成，10年以上的占36.48%。 4.【收入分布】通過對43790位專業(yè)生的薪資調(diào)查發(fā)現(xiàn)，平均月薪薪資為6142元，其中應屆生平均月薪為4056元，0-2年平均月薪為4689元，3-5年平均月薪為7363元，6-7年平均月薪為8413元，8-10年平均月薪為15021元。

職業(yè)簡介 師，是的正常運行，促進的科學化、現(xiàn)代化的專業(yè)人員。 職業(yè)詳解 主要對的形成、發(fā)展及未來的發(fā)展趨勢，的營運，的基本原理、經(jīng)營決策和戰(zhàn)略，的商品、商品陳列、物流、生產(chǎn)、服務、企業(yè)的內(nèi)部組織、展店及中外連鎖企業(yè)的案例分析等進行認知，并運用現(xiàn)代連鎖企業(yè)知識、技術、和手段為企業(yè)提供發(fā)展戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營與財務、流程、市場，以及物流與配送、采購決策與庫存控制、防損、特許經(jīng)營、品牌與危機等決策或和服務。

是以規(guī)模實現(xiàn)經(jīng)濟效益的不斷的，但目前，我國很多連鎖便利店企業(yè)過分規(guī)模的擴張，不能根據(jù)自身實力進行規(guī)模的合理化設置，這就一種情況，便利店雖然有了規(guī)模，但和服務跟不上，資金跟不上。利用現(xiàn)代化信息技術來改進經(jīng)營，逐漸服務水平和服務，進一步的經(jīng)濟效益和行業(yè)競爭力，終推動的發(fā)展。是以規(guī)模實現(xiàn)經(jīng)濟效益的不斷的，但目前，我國很多連鎖便利店企業(yè)過分規(guī)模的擴張，不能根據(jù)自身實力進行規(guī)模的合理化設置，這就一種情況，便利店雖然有了規(guī)模，但和服務跟不上，資金跟不上。 師，是的正常運行，促進的科學化、現(xiàn)代化的專業(yè)人員。越來越多的企業(yè)要求中高層人員必須成為師。更重要的是師在企業(yè)上擔負著主導作用，是連鎖企業(yè)強企戰(zhàn)略的重要推動力量！

更新:師證時間預測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）公布 職業(yè)技能鑒定要求 具備以下條件之一者，可申報四級/中級工： 1、累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作4年（含）以上。 相關職業(yè)是：采購員、員、電子商務師、商品營業(yè)員、收銀員、攤商、、理貨員、物流服務師、職業(yè)、商品員、商品防損員、、供應鏈師、全媒體師、數(shù)字化師、企業(yè)人力資源師等。 2、取得相關職業(yè)五級/初級工職業(yè)書），累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作3年（含）以上，經(jīng)本職業(yè)四級正規(guī)培訓達到規(guī)定學時，并取得結(jié)業(yè)證書。 3、取得技工學校本專業(yè)（的在校應屆生）；或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為目標的中等及以上職業(yè)學校本專業(yè)（的在校應屆生）。

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