今日推薦:電子商務(wù)師證幾月份考試

1999 年，批準(zhǔn) 4 所高等院校試辦電子商務(wù)高職專業(yè)，拉開了我國(guó)電子商務(wù)專業(yè)教育的序幕。隨后，高教司在 2000 年年底批準(zhǔn)設(shè)立電子商務(wù)專業(yè)，2001 年 13 所高校設(shè)立電子商務(wù)本科專業(yè)，2002 年開設(shè)此專業(yè)的學(xué)校達(dá)到 96 所，2003 年達(dá)到 181 所，時(shí)至國(guó)內(nèi)開設(shè)電子商務(wù)專業(yè)的高等院校有幾百所。 取得中等以的人員或者參加過經(jīng)相關(guān)部門認(rèn)可的電子商務(wù)培訓(xùn)的人員，可以進(jìn)一步參加認(rèn)證，取得相應(yīng)的證書。

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社會(huì)需要的電子商務(wù)人才一般可分為三類： 1、電子商務(wù)技術(shù)應(yīng)用性人才，如網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、、Web制作及程序等，主要面向各類企業(yè)、公司的相關(guān)技術(shù)崗位。 2、一般人員，主要是企業(yè)和部門中的一般與應(yīng)用人員，其需求量是*龐大的。 3、人才，他們應(yīng)該具有、經(jīng)濟(jì)及信息技術(shù)等綜合專業(yè)知識(shí)。

很顯然，電子商務(wù)是一個(gè)通過虛擬手段縮小市場(chǎng)的時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）和空間界限的場(chǎng)所。這樣一個(gè)虛擬市場(chǎng)不需要修建商場(chǎng)建筑，沒有店面租金本錢，也沒有商品庫存壓市，經(jīng)營(yíng)規(guī)模不受，而且，非常便于與顧客保持直接而密切的聯(lián)系。在這個(gè)時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）長(zhǎng)種，出商品本身是實(shí)體以外，一切涉及商品交易的手續(xù)，包括合同、資金和運(yùn)輸單證等，都以虛擬出現(xiàn)。這種交易，一方面了本錢，了交易效率，另-方面，也了競(jìng)爭(zhēng)的強(qiáng)度。展現(xiàn)在人們面前的，將是全球性的、的競(jìng)爭(zhēng)。

技能的題型不定，一般采用任務(wù)指示性考題，即相關(guān)的完成任務(wù)，要求在一定的時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）里按照一定的步驟上機(jī)完成，題目雖然較少，但卻涵蓋了 大綱中的所有內(nèi)容，因此的時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）定為120分鐘。 電子商務(wù)師已經(jīng)制定了相應(yīng)的考綱，它成為每個(gè)參與電子商務(wù)師者的指導(dǎo)綱領(lǐng)。電子商務(wù)師職業(yè)同樣按照四個(gè)等級(jí)劃分。不同的等級(jí)在理論和技能上要求的內(nèi)容不同，其配分的比例也大相徑庭。 以上就是電子商務(wù)師證書的內(nèi)容了，是可以看出是很簡(jiǎn)單的，如果大家需要報(bào)考電子商務(wù)師證書的，可以放心報(bào)考的，只要認(rèn)真學(xué)習(xí)，通過率都是沒有問題的。

推薦:電子商務(wù)師證幾月份 目前電子商務(wù)人才市場(chǎng)需求具有以下特征:(需求量大。一種全新的、涉及所有企業(yè)的商務(wù)的興起自然需要大量人才。2 要受過專門電子商務(wù)教育的人才。電子商務(wù)與商務(wù)有著很大區(qū)別，有自身的理論、規(guī)律、，要求從業(yè)人員有的理論知識(shí)和實(shí)踐。(要高素質(zhì)人才。電子商務(wù)作為現(xiàn)代商務(wù)，以高科技為支持，企業(yè)面臨著十分激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，同時(shí)電子商務(wù)類的公司中絕大多數(shù)崗位屬創(chuàng)造性、非事務(wù)性勞動(dòng)，因此要求員工具有的素質(zhì)，既有較強(qiáng)的分析、判斷與創(chuàng)新能力，又有善于實(shí)際操作、解決問題的能力，還要善于與人溝通，幾者缺一不可。 要求有較高品德素養(yǎng)的人才。包括***意識(shí)、開拓進(jìn)取、敬業(yè)務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)友善等。 通過上面的資料可以看出，無論是電子商務(wù)人才市場(chǎng)對(duì)該職業(yè)的需求，還是電子商務(wù)師寬闊的就業(yè)領(lǐng)域，都體現(xiàn)出[應(yīng)用]在這個(gè)職業(yè)中的重要性。可以說，沒有應(yīng)用能力，即使有再好的證書也沒有什么前景。所以擁有證書的你，要在工作中積累，不斷的和積累應(yīng)用知識(shí)。這樣，你就會(huì)在金光大道上越走越好。

信息化的出現(xiàn)與以往變革的不同之處在于它突破了時(shí)空，所以說，信息化社會(huì)是一個(gè)嶄新的文明形態(tài)，它具有以下特征： 信息技術(shù)應(yīng)用于任何領(lǐng)域，包括人們的日常生活； 形成網(wǎng)絡(luò)庫和信息庫； I 0 知識(shí)時(shí)代產(chǎn)生，知識(shí)經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)一切。

人員: 要求從業(yè)人員能夠負(fù)責(zé)網(wǎng)站 WEB 頁面的與后臺(tái)的技術(shù)支持;能夠運(yùn)作層對(duì)技術(shù)層的需要; 精通 ASP/PHP/CGI3 種工具的一種，能夠后臺(tái);精通 SQL Server、Access 能夠完成數(shù)據(jù)庫的。能夠讀常用JSP 的代碼，并且能夠編寫基本的JSP 序; 精 HTML 語言，完全能手寫 HTML 代碼; 熟練 ASP、ASP.Net、Ja、JaScript、SQlServer、等技術(shù);熟練 Windows 2000/2003、Linux/UNIX 其中一種操作;熟練 SQL Server，熟悉 Oracle 數(shù)據(jù)庫; 熟悉網(wǎng)站的、設(shè)計(jì)規(guī)劃、前臺(tái)制作、后臺(tái)程序制作與數(shù)據(jù)庫流程與技術(shù)等。

如果不知道哪個(gè)含金量高，可以聯(lián)系報(bào)考免費(fèi)分析。實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)。采用網(wǎng)絡(luò)視頻課程，可以自己安排上課時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考），達(dá)到學(xué)時(shí)數(shù)后方可。考證周期一般為30天左右。 電子商務(wù)是利用各種電子工具和電子技術(shù)從事各種商務(wù)活動(dòng)來完成整個(gè)貿(mào)易活動(dòng)中自動(dòng)化與電子化的。它不僅指基于因特網(wǎng)上的交易，還囊括所有利用電子信息技術(shù)來解決問題、成本、價(jià)值和創(chuàng)造商機(jī)的商務(wù)活動(dòng)（從原材料查詢、采購(gòu)、產(chǎn)品展示、訂購(gòu)到出口、儲(chǔ)運(yùn)及電子支付等）。 其中，電子工具是包括Internet、Intranet、各種局域網(wǎng)等在內(nèi)的計(jì)算機(jī)硬件和網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施；電子技術(shù)則是處理、傳遞、交換和數(shù)據(jù)的多種技術(shù)。 寬廣的就業(yè)領(lǐng)域 電子商務(wù)師目前可以就職于以下幾個(gè)領(lǐng)域: (D網(wǎng)站策劃/編輯:要求從業(yè)人員悉網(wǎng)站策劃、實(shí)施、、宣傳等業(yè)務(wù)流程;熟悉電子商務(wù)與操作流程，能夠洞悉電子商務(wù)的發(fā)展方向;對(duì)企業(yè)上網(wǎng)有比較深的理解，熟悉企業(yè)網(wǎng)站的功能要求;有較強(qiáng)的中文功底和文字處理能力，具有一定的網(wǎng)站欄目策劃、知識(shí);具有較強(qiáng)的選題、策劃、采編能力、歸納能力;熟悉電腦操作，基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 2: 要求從業(yè)人員能夠負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容/網(wǎng)站網(wǎng)頁設(shè)計(jì)/網(wǎng)站企劃/網(wǎng)站企劃;網(wǎng)站社群相關(guān)服務(wù)，內(nèi)容規(guī)劃及經(jīng)營(yíng);會(huì)員及工作;文筆好能夠做市場(chǎng)宣傳策劃及文案的撰寫;能夠熟練運(yùn)用各種宣傳媒介進(jìn)行宣傳推廣工作。

推薦:電子商務(wù)師證幾月份 目前我國(guó)電子商務(wù)人員可以分為三類: 類是在目前市場(chǎng)上占主流地位的初級(jí)電子商務(wù)人員，這類人才的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)性較強(qiáng)，但能力可能欠缺一些，需要進(jìn)步引進(jìn);第二類是中級(jí)電子商務(wù)人才，這類人才往往在能力上強(qiáng)些，而在IT 技術(shù)上需要進(jìn)一步的和引導(dǎo);第三類屬于電子商務(wù)人才這種人才既具備電子商務(wù)項(xiàng)目整體操作能力，也具備較豐富的電子商務(wù)實(shí)戰(zhàn)，公司一旦能夠成功引進(jìn)此類人才，可快速進(jìn)入角色，避免浪費(fèi)時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）、金錢精力。目前電子商務(wù)領(lǐng)域中更多的還是初級(jí)人才，商務(wù)人才極度短缺。隨著貿(mào)易、電子商務(wù)活動(dòng)的增多，初級(jí)人才無論是從技術(shù)上還是能力上，均不能日益增長(zhǎng)的電子商務(wù)事業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)的發(fā)展，需要更多高端電子商務(wù)人才的介入。

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