經(jīng)驗(yàn)分享連鎖經(jīng)營(yíng)管理師資格證報(bào)考要求一覽表

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　　成為師需要有一張師證書。01含金量如何？師證書的含金量不錯(cuò)。師就是運(yùn)用自己的專業(yè)技能，對(duì)連鎖店的品牌經(jīng)營(yíng)、策劃、活動(dòng)策劃、服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行的。有幾千萬(wàn)家店，不管是從就業(yè)前景還是市場(chǎng)缺口來(lái)說(shuō)，職業(yè)都是不錯(cuò)的選擇。師的薪資水平都普遍能達(dá)到8000以上，相當(dāng)于店長(zhǎng)的職位，處于層的工作一般也比較，所以還是比較適合從事的。師是一種比較新的職業(yè)選擇，是新時(shí)代的復(fù)合型人才，考取證書后還能自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，獲取更好的升職空間。02就業(yè)前景如何？師是非常容易就業(yè)的一種職業(yè)，現(xiàn)在國(guó)內(nèi)的連鎖店越開越多，企業(yè)人才的成本也比較大，所以很多企業(yè)會(huì)選擇工作的人去從事這個(gè)工作，而我們的證書就是工作和經(jīng)歷的證明，有了證書就會(huì)有更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。

　　、二級(jí)涉及的職能差異就更大了，人力資源與物流幾乎就風(fēng)馬牛不相及，所以，、二級(jí)應(yīng)該按照營(yíng)運(yùn)、、人力資源、培訓(xùn)訓(xùn)練、特許經(jīng)營(yíng)、選址營(yíng)建、供應(yīng)鏈、信息等職能來(lái)梳理培訓(xùn)內(nèi)容。一級(jí)師的內(nèi)容會(huì)集中一些，主要是戰(zhàn)略、商業(yè)、資本、組織、完整的連鎖體系建設(shè)、執(zhí)行、績(jī)效鏈、企業(yè)文化等板塊，注意從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去職業(yè)培訓(xùn)特征就是實(shí)踐性強(qiáng)，師是整個(gè)連鎖界的事情，需要更多的企業(yè)參與進(jìn)來(lái)，而非專家團(tuán)隊(duì)單方面的事情，也不是教學(xué)機(jī)構(gòu)單方面的事情。應(yīng)重點(diǎn)注意：1）充分吸收企業(yè)的實(shí)踐與智慧，加強(qiáng)師培訓(xùn)的實(shí)踐性。2）及時(shí)吸收一線創(chuàng)新內(nèi)容，保證師的培訓(xùn)具有市場(chǎng)先進(jìn)性和指導(dǎo)意義。

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　　具體而言，店長(zhǎng)更偏向于一個(gè)執(zhí)行者，其工作職責(zé)主要是落實(shí)總部的政策以及對(duì)門店的日常運(yùn)行負(fù)責(zé)，如餐廳現(xiàn)場(chǎng)人員、行政（排班和訂貨）、設(shè)備、人力資源、財(cái)務(wù)等工作，相當(dāng)于是對(duì)門店的日常與運(yùn)行全權(quán)負(fù)責(zé)。而師不僅是執(zhí)行者，同時(shí)也充當(dāng)決策者。他們不僅需要與運(yùn)行門店，同時(shí)還對(duì)門店的與發(fā)展具備一定話語(yǔ)權(quán)，其工作內(nèi)容覆蓋了品牌、以及規(guī)劃等門店日常運(yùn)行之外的活動(dòng)。根據(jù)人力資源社會(huì)保障部辦公廳、市場(chǎng)總局辦公廳、辦公室關(guān)于發(fā)布智能制造工程技術(shù)人員等職業(yè)信息的通知，師的職業(yè)定義及主要工作任務(wù)如下：圖片職業(yè)定義：運(yùn)用工具及相關(guān)技術(shù)，進(jìn)行業(yè)態(tài)定位、品類、企劃、顧客服務(wù)、視覺(jué)等工作，負(fù)責(zé)門店業(yè)務(wù)的人員。

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