陜西省母嬰護(hù)理師證考試時(shí)間預(yù)測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）地點(diǎn)

一般母嬰護(hù)理師應(yīng)具備一定的職業(yè)道德水平和服務(wù)技能，能根據(jù)產(chǎn)褥期婦女和新生兒的特點(diǎn)和生活需求，熟練地進(jìn)行生活方面的常規(guī)照顧和護(hù)理。 對新生兒及產(chǎn)婦的常見現(xiàn)象及觀察有一定的了解和，對產(chǎn)婦的營養(yǎng)需求會合理安排，營養(yǎng)均衡。能正常情況下產(chǎn)婦和新生兒的基本生活護(hù)理要求的專業(yè)服務(wù)人員。母嬰護(hù)理師是具備了一定的理論知識水平、積累了較多服務(wù)，較高的職業(yè)道德水平，經(jīng)過深度培訓(xùn)，具備較高服務(wù)技能的專業(yè)護(hù)理人員。

母嬰護(hù)理師，是為新生兒及孕產(chǎn)期、哺 乳期婦女提供護(hù)理，并對新生兒父母進(jìn)行母嬰護(hù)理指導(dǎo)的專業(yè)人員。 母嬰護(hù)理師分初級、中級、、特級四個(gè)級別。申報(bào)對象：從事母嬰護(hù)理相關(guān)工作的專業(yè)人員。 申報(bào)等級：具備2-3年以上工作，可申報(bào)母嬰師(中級)，具備3-5年以上工作可申報(bào)母嬰護(hù)理師。

陜西省母嬰護(hù)理師證時(shí)間預(yù)測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）

母嬰師證報(bào)考單位、含金量高、行業(yè)認(rèn)可、可查、通用、費(fèi)用低可分期 該專業(yè)人才需求、就業(yè)前景廣闊、發(fā)展空間大、高水平專業(yè)技術(shù)人才供不應(yīng)求、考證書就業(yè)機(jī)會多、獲利廣、薪資待遇高、報(bào)考條件不嚴(yán)、提交正反面照片2寸照報(bào)名一個(gè)月拿到。

陜西省母嬰護(hù)理師證時(shí)間預(yù)測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）
服務(wù)重點(diǎn)的區(qū)別 1、月嫂服務(wù)主要是對產(chǎn)褥期媽媽和新生兒的生活照護(hù)，偏重于基本的日常生活照護(hù)。 2、母嬰師服務(wù)主要是為待產(chǎn)、哺乳期及嬰兒提供生活、、心理、衛(wèi)生、醫(yī)衛(wèi)預(yù)防，偏重于，各項(xiàng)技能會向的角度延伸。比如寶寶的喂養(yǎng)從角度會提倡喂養(yǎng)，寶寶的運(yùn)動從的角度會注重寶寶強(qiáng)身健體，增長的一系列手法。 3、育嬰師主要是為3個(gè)月以上的嬰幼兒提供生活照料,護(hù)理和早期教育，和母嬰師對應(yīng)不同的階段，不包含孕產(chǎn)婦的照料和護(hù)理。

陜西省母嬰護(hù)理師證時(shí)間預(yù)測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）， 培訓(xùn)內(nèi)容:一、健康嬰兒的家庭護(hù)理；二、產(chǎn)褥期基礎(chǔ)知識；三、產(chǎn)褥期護(hù)理；四、喂養(yǎng)；五、先天性異常及早產(chǎn)兒的知識；六、母嬰護(hù)理師崗位認(rèn)知；七、嬰兒基礎(chǔ)知識；八、健康嬰兒的家庭護(hù)理；九、產(chǎn)褥期基礎(chǔ)知識；十、產(chǎn)褥期護(hù)理；十一、喂養(yǎng)；十二、先天性異常及早產(chǎn)兒的知識；十三、產(chǎn)婦及新生兒膳食營養(yǎng)；十四、特殊產(chǎn)婦護(hù)理。 育嬰師是教育全教育工作者。育嬰師是用現(xiàn)代的教育觀二和科學(xué)的對0-3歲的嬰幼兒進(jìn)行照料，護(hù)理和教育。0-3歲的嬰幼兒是大腦發(fā)育為迅速的時(shí)期，每個(gè)家庭都希望自己的孩子健康。當(dāng)然這項(xiàng)工作是照顧脆弱的幼兒，所以得經(jīng)過專業(yè)科學(xué)的培訓(xùn)后，通過育嬰師并且取得育嬰師證后，才能從事這方面工作。孩子的成長是每個(gè)家長都會特別關(guān)心的，二胎政策的開放，人口的政策，育嬰師這個(gè)職業(yè)站在了風(fēng)口上。所以考個(gè)育嬰師證是非常有用處的。希望本次內(nèi)容能夠給大家?guī)韼椭?

作為產(chǎn)婦生完孩子后只是萬 里長征走完了步，接下來就要用自己的乳汁哺育孩子。月子期間媽媽們主要的事情就是好好恢復(fù)體力，認(rèn)真哺育嬰兒。當(dāng)孩子需要吃時(shí)，按需哺乳；當(dāng)孩子睡覺時(shí)媽媽也跟著孩子一起睡覺休息。做每件事都要對著孩子講述道理，給孩子唱歌，目光與孩子對視，進(jìn)行感情的交流。這樣長大的孩子懂道理、有、有愛心。月嫂協(xié)助產(chǎn)婦做好自身和嬰兒護(hù)理，絕不是代替產(chǎn)婦。平時(shí)做居室衛(wèi)生日常清潔，幫助做護(hù)理、煲湯、營養(yǎng)配餐、沐浴擦身。對嬰兒、換尿布、洗澡、洗涮嬰兒用品。

 陜西省母嬰護(hù)理師證時(shí)間預(yù)測（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）， 根據(jù)《中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010至2020）》指出的“建立以崗位職責(zé)要求為基礎(chǔ)，以品德、能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，科學(xué)化、社會化的人才評價(jià)發(fā)現(xiàn)機(jī)制。完善人才評價(jià)，克服唯、唯論文傾向，對人才不求全責(zé)備，注重靠實(shí)踐和貢獻(xiàn)評價(jià)人才。改進(jìn)人才評價(jià)，拓寬人才評價(jià)渠道。把評價(jià)人才和發(fā)現(xiàn)人才結(jié)合起來，堅(jiān)持在實(shí)踐和群眾中識別人才、發(fā)現(xiàn)人才?！钡扔嘘P(guān)精神，制定科學(xué)化專業(yè)人才評價(jià)，看重實(shí)踐和貢獻(xiàn)，以業(yè)績考核為，通過用人單位考核、機(jī)構(gòu)考核、組織考核、群眾考核、多元化、多層次的評價(jià)機(jī)制有利于做到不求全責(zé)備、不拘一格地評價(jià)人才，申報(bào)者、用人單位以及社會的不同需求。

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